Pension des Forces canadiennes
La sécurité financière est une question importante pour nous tous, surtout lorsqu'il s'agit de planifier sa retraite. En tant que membre des Forces canadiennes (FC), vous et le gouvernement fédéral cotisez à un régime de pension qui constitue une base solide sur laquelle bâtir votre avenir financier.
La carrière de chacun est unique. C'est pourquoi il est important pour vous de bien comprendre tout ce que vous procure votre régime de pension en fonction de différentes situations et comment chacune de vos décisions peut avoir une incidence sur votre sécurité financière future.
Les FC offrent à leurs membres les mécanismes de retraite suivants :
- le Régime de pension de la Force régulière (à plein temps); et
- le Régime de pension de la Force de réserve (à temps partiel).
Politique sur les pensions
Le Directeur - Pensions et programmes sociaux (DPPS) élabore la politique sur les pensions des FC en fonction des priorités du MDN et des FC et en tenant compte des besoins des membres des FC.
Cliquez ci-dessous sur le lien qui s'applique à votre situation pour en apprendre davantage sur votre régime et tous les avantages qu'il vous procure.
- Membres de la Force régulière qui se sont enrôlés avant le 1er mars 2007
- Membres de la Force régulière qui se sont enrôlés le 1er mars 2007 ou à une date ultérieure
- Membres de la Force de réserve qui participent au Régime de pension de la Force de réserve (à temps partiel)
- Membres de la Force de réserve qui sont admissibles au Régime de pension de la Force régulière (à plein temps) (c.-à-d. qui comptent 55 mois de service avec solde dans les FC dans une période de 60 mois)
Administration des régimes de pension
Le Directeur - Services des pensions des Forces canadiennes (DSPFC) est chargé de l’administration de la politique sur les pensions pour les membres des FC.
Cliquez sur le lien ci-dessous pour en apprendre davantage sur l’administration de vos prestations de retraite.
